Em praticamente todos os casos, os trabalhadores que trabalham em aviários, estão expostos a agentes insalubres. Neste tipo de trabalho, os principais agentes insalubres encontrados são: CALOR e AGENTES BIOLÓGICOS. É comum que as empresas sequer ofereceram EPIs aos trabalhadores destas atividades, e quando oferecem, os equipamentos não são capazes de eliminar a insalubridade. Muitas […]
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O trabalhador presta seus serviços e, em contrapartida, espera receber seu salário todo mês, afinal, possuí as próprias contas para pagar, e o atraso no salário, acaba por atrapalhar o planejamento da economia familiar. É direito de todo trabalhador receber seu salário até o quinto dia útil, incluindo o sábado para pagamento do salário. Mas […]
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Golpes na rescisão do contrato de trabalho? existe isso? Infelizmente sim, e são vários tipos de golpes que o empregador aplica no empregado, então leia com atenção e não perca seus direitos. Vamos então passar a explicar os principais golpes: Golpe do pagamento, talvez o mais grave: A empresa pede para o funcionário assinar um […]
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Trabalhar todos os dias direto, sem folga? Pode isso? Todo empregado tem direito ao descanso semanal remunerado, isso quer dizer que o trabalhador tem direito a um dia na semana sem trabalhar, mas que será pago pelo empregador. O dia de descanso é um direito garantido pela Connstituição Federal, que prevê ainda que o dia […]
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Mais comum do que se imagina, muitos trabalhadores adoencem em razão de seu trabalho. Por primeiro, o trabalhador deve saber que as doenças originadas por culpa do trabalho, são consideradas acidente de trabalho. O trabalhador que fica doente em razão do seu trabalho, pode ter direito a estabilidade caso fique afastado do trabalho por mais […]
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Você quer sair do seu emprego, mas o empregador não quer fazer acordo? Saiba que o empregador não é obrigado a fazer acordo para demissão do empregado, mas existem outros meios, por exemplo, se a empresa tenha cometido uma falta grave, você pode entrar com uma ação trabalhista para pedir a rescisão indireta do contrato […]
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Você sabia que os acordos coletivos e convenções coletivas podem garantir melhores condições de trabalho e direitos ao trabalhador? A convenção coletiva de trabalho, também conhecida como CCT, e o acordo coletivo de trabalho, ACT, são importantes ferramentas de proteção ao trabalhador, como um acordo feito entre os trabalhadores e os empregadores. Em sua grande […]
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Depois do expediente, você fica aguardando chamados da empresa para resolver problemas?
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Hoje vamos falar sobre o adicional de sobre aviso, é um direito que muitos trabalhadores tem e não sabem
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